中国宝武入主 重庆钢铁高层大换血 新领导班子初谈规划

日期: 2024-04-25 11:12:12|浏览: 91|编号: 57379

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中国宝武入主 重庆钢铁高层大换血 新领导班子初谈规划

经济观察报记者 张晓辉 2020年12月30日下午,虽然股东大会只有一项议程,但本次股东大会对于重庆钢铁股份有限公司(.SH,以下简称简称“重庆钢铁”)。 因为董事长和总经理是中国宝武钢铁集团有限公司(以下简称“中国宝武”)接手后新任命的。

下午两点,重钢全体股东已进入会场默哀,等待2020年第二次临时股东大会审议续租及最终收购重钢资产的议案。长寿钢.

台上坐着的是新任董事长刘建荣和总经理张学学。 刘建荣曾任重庆钢铁总经理。

中国宝武的主宰之路

在中国宝武接手之前,重钢连续多年遭受巨额亏损,一直是重庆的问题企业。 直到2018年,以中国宝武为背景的四源和(重庆)钢铁产业发展股权投资基金合伙企业(有限合伙)(文中简称“四源和产业发展基金”)重组了重钢。

重组两年后,重钢生产经营状况明显改善。 此时,重钢股权结构再次发生变化。

2020年12月4日,重钢发布《关于股东股权变动暨实际控制人变更完成的公告》称,公司原实际控制人四源和股权投资管理有限公司转让向四川德盛集团钒钛有限公司(以下简称“德盛集团”)转让四源和产业发展基金合伙权益。 同时,四源河产业发展基金解散,重庆长寿钢铁有限公司(以下简称“重庆长寿钢铁”)75%股权划转至重庆长寿钢铁有限公司。按照实收资本的比例。 中国宝武集团和德胜集团进行了非现金配置。 中国宝武配置长寿钢铁40%股权,与重庆战略新兴产业股权投资基金合伙企业(有限合伙)(以下简称“展新基金”)达成协议,取得长寿钢铁的控制权,从而间接控制持有公司股份2,096,981,600股,占公司总股本的23.51%。 中国宝武成为公司实际控制人。

长寿钢铁是重庆钢铁的控股股东。 长寿钢铁于2020年12月2日完成工商登记变更,变更后的股权比例为:中国宝武持股40%,对应注册资本16亿元; 德盛集团持股35%,对应注册资本14亿元,展信基金持股25%,对应注册资本10亿元。

股东大会上,有媒体询问中国宝武接手后是否会增持重钢。 董事会秘书孟祥云表示,目前尚不清楚中国宝武是否有这样的计划。

不过,首席财务官邹安对此问题补充道。 邹安表示,重庆市国资委正在与中国宝武就重庆钢铁(集团)有限公司(以下简称“重庆钢铁集团”)股权无偿划转事宜进行洽谈。 ”)。 如果成功,将意味着中国宝武将间接增持。 重庆钢铁. 此外,中国宝武还于2020年10月收购了中钢集团有限公司(以下简称“中钢集团”)。重钢十大股东中,有一家名为中钢装备有限公司中钢集团有限公司(以下简称“中钢集团”)。 “设备”)股东,持股2.83%。 中钢装备是中钢集团的子公司。 事实上,中国宝武将通过一系列整合,增加对重钢的持股比例。

此前,重钢集团股权已挂牌转让。 重钢曾有意竞购。 但10月14日发布公告,放弃竞购原大股东重钢集团1​​00%股权。 原因是转让底价已高于公司预期价格且挂牌价已到期未重新挂牌。

中国宝武或许能够获得一种更划算的免转让方式。

这就是中国宝武运营太原钢铁(集团)有限公司(以下简称“太钢集团”)的方式。 2020年8月21日,山西国有资本运营有限公司将太钢集团51%股权无偿转让给中国宝武。

此前,马鞍山钢铁(集团)控股有限公司51%股权也从安徽省国资委无偿划转至中国宝武。

新领导班子揭晓

12月31日,重钢发布《关于公司董事及高级管理人员变动的公告》,称公司原董事长张金刚提交辞呈(张金刚辞去新组建的中南钢铁董事长职务)当天,公司总经理刘建荣、副董事总经理陆峰、张立全、曾静也提交了书面辞职报告。

紧接着,在当天的董事会会议上,选举刘建荣为重钢新任董事长,提名张文学为董事并任命为总经理,任命张永忠为副总经理。

简历显示,刘建荣出生于1974年,现任重庆钢铁股份有限公司董事、党委副书记,重庆长寿钢铁股份有限公司董事、总经理。历任宝钢股份宝钢分公司制造管理部部长助理; 宝钢股份特钢分公司制造管理部副主任; 宝钢股份特钢事业部制造管理部副主任、主任; 现任宝钢特材、宝钢特钢制造管理部部长。 、制造质量保证党委书记; 宝钢特钢总经理助理; 韶关钢铁总经理助理(挂职); 宝钢特钢副总经理、宝钢特钢长材有限公司董事长; 韶关钢铁党委委员、董事、副总经理(主持工作),兼任广东韶钢松山股份有限公司董事长; 现任韶关钢铁董事、总裁、党委副书记,兼任广东韶钢松山股份有限公司副董事长、党委副书记。

重钢在公告中表示,刘建荣在钢铁企业生产制造、经营管理和公司治理方面拥有丰富的经验。

总经理张学学、副总经理张永忠的简历显示,他们也来自宝钢股份。

至此,重钢新一届领导班子重新组建并提交股东大会。

股东大会上,经济观察报记者向董事长刘建荣提问,新一届领导班子将如何带领重钢继续前行。

刘建荣回答说,我们新团队组建后,仔细审视了公司的商业计划,终于明确了。 公司的战略规划是:通过努力,将重钢建设成为西南地区最具竞争力的钢铁企业。 重钢位于西南核心城市重庆,周围有广阔的市场。 同时,我们背靠长江。 公司整个物流布局非常有竞争力。

由于历史上管理不善,导致高炉等核心资产均不掌握在重钢手中。 公司今年在这方面做了很多工作,包括本次股东大会审议的长寿钢铁资产收购案。

公司的计划非常明确。 它希望在三年内将产量翻一番。 我们力争钢产量达到1000万吨(重钢目前年产量700万吨),最终目标是钢产量达到1200万吨以上。 规模。 与去年的600万吨相比,增加了一倍。

其次,要建设绿色环保、智能制造的钢铁企业。 从明年开始,我们将在环保升级和超低排放方面进行大量投入。 重庆钢铁位于长江沿岸。 国家对长江的治理是非常强大的。 环境保护一定要万无一失。 只有这样我们才能生存。

在智能制造方面,公司专门设立了相应的机构,以人员最少化、无人化作业为目标,能够快速提高公司的运营效率和劳动人事效率,降低成本。 我们希望未来我们的成本竞争力能够得到显着提升。

最后,我们还是希望在产品多元化上迈出坚实的一步。 目前,从热轧卷板、中厚板、棒线材(建筑用钢)三大类来看,重钢的产品定位并不高。 我们希望通过技术改造提高产品质量,最终实现盈利的突破。

12月31日,重钢股价在1.48元附近波动,流通市值约124亿元。

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